Specjalista ds. jakości

Data: 15.01.2020

Do naszego zespołu poszukujemy osoby na stanowisko:

SPECJALISTA DS. JAKOŚCI

Wymagania:

  • wykształcenie techniczne wyższe lub średnie
  • znajomość i umiejętność interpretacji wymagań normy ISO 9001 oraz 14001
  • znajomość narzędzi jakościowych (FMEA, 8D, 5WHY i innych)
  • mile widziany certyfikat auditora wewnętrznego ZSZ
  • znajomość rysunku technicznego
  • dobra znajomość MS Excel
  • dobra znajomość języka angielskiego

Opis stanowiska pracy:

  • tworzenie i nadzorowanie dokumentacji systemu zarządzania jakością
  • analiza dokumentacji technicznej w kontekście wymagań klienta
  • nadzorowanie spełniania wymagań normy ISO 9001 i 14001
  • bieżąca kontrola procesu wytwórczego na zgodność z wymaganiami
  • obsługa bieżącej korespondencji z klientem
  • raportowanie poziomu spełniania wymagań

Oferujemy:

  • umowę o pracę
  • wynagrodzenie + premia miesięczna + premia absencyjna
  • stabilne zatrudnienie
  • możliwość dalszego kształcenia się i awansu

Osoby zainteresowane prosimy o wysyłanie CV na adres:

ico-email

biuro@do-met.pl

Informujemy, iż skontaktujemy się z wybranymi kandydatami.
Do CV prosimy dołączyć klauzulę:
“Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez P.P.U.H. “DO-MET” Dominik Wyciszkiewicz w celu i zakresie niezbędnym do realizacji procesu rekrutacji.”
Na podstawie art. 13 Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych), niniejszym informujemy, że:
1. Administratorem danych osobowych pozyskiwanych w procesie rekrutacji jest P.P.U.H. „DO-MET” Dominik Wyciszkiewicz z siedzibą przy ul. Korczaka 9 38-500 Sanok. Dane kontaktowe: biuro@do-met.pl
2. Dane osobowe są przetwarzane dla celu realizacji procesu rekrutacji i zawarcia umowy o pracę. Zgoda będącą podstawą przetwarzania danych osobowych kandydata ma charakter dobrowolnej, a brak wyrażenia zgody, spowoduje brak możliwości przetwarzania danych osobowych w celu realizacji procesu rekrutacji.
3. Kandydat w każdym momencie ma prawo do wycofania zgody, przy czym cofnięcie zgody nie ma wpływu na zgodność przetwarzania, którego dokonano na jej podstawie przed cofnięciem tejże zgody.
4. Dane osobowe kandydata, mogą być przekazywane podmiotom uprawnionym do uzyskania danych osobowych na podstawie przepisów prawa.
5. Dane osobowe nie będą przekazywane do państw trzecich. Każdy kandydat, który udostępni swoje dane osobowe ma prawo dostępu do nich, w tym żądania kopii danych, a ponadto prawo żądania ich sprostowania, aktualizacji, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, prawo do przenoszenia danych, prawo do wniesienia sprzeciwu odnośnie przetwarzania danych oraz prawo do wniesienia skargi do organu nadzorczego w przypadku uznania, że dane przetwarzane są niezgodnie z ogólnie obowiązującymi przepisami.